细则

保安计分考核细则（通用3篇） 1、奖励有下列表现之一者本部将给予奖励或晋升参考。1)对酒店的安全管理有大贡献者。2)拾到客人钱财缴公者。3)举报本部员工违章乱纪者。4)向本部提出良好建议,该建议被采纳者。5)对工作尽忠尽职,受客人或外部门来函表扬者。...

企业卫生间管理细则（通用3篇） 1.本公司为维护员工健康及工作场所环境卫生，特订定本准则。2.凡本公司卫生事宜，除另有规定外，悉依本准则行之。3.本公司卫生事宜，除总务及生产单位(安全卫生委员会)负责外，全体人员，须一体确实遵行。...

办公室卫生管理实施制度（精选5篇） 一、公共区域环境卫生1、保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土、无死角。2、保持门窗干净、无灰尘、玻璃清洁透明。3、保持墙壁清洁，表面无灰尘、污迹。4、天花板要保持干净，无蜘蛛网。...

部门工作细则（精选4篇） 局属各单位、局机关各部门：为深入贯彻落实中共中央办公厅、国务院办公厅《关于全面推进政务公开工作的意见》(中办发[20xx]8号)及国务院办公厅《关于全面推进政务公开工作意见实施细则》(国办发[20xx]80号)的要求，根据海洋工作实际，全面...

村级工作目标考核细则（通用20篇） 计分办法1、招引固定资产投资1000万元以上工业项目或固定资产投资500万元以上农业产业化项目或固定资产投资200万元以上文化产业项目的。年度完成固定资产投资达75%或以上的得10分，未达75%的按完成比例得分。...

文艺节目评分细则范本（通用3篇） 本着公平、公正的原则，为了更客观地做好本次活动的评分工作，特制定本标准。一、评分每个节目满分10分。其中表演状态2分;节目内容取材2分;表演艺术水平2分;节目背景设计1分;节目时间控制1分;节目整体感觉2分。...

卫生室绩效考核细则（精选18篇） 一、考核目的通过建立和完善以服务数量、服务质量及满意度为主要内容、以岗位责任与绩效为基础，体现多劳多得、优劳优得的考核激励制度，促使村卫生室认真履行基本公共卫生和基本医疗服务职能，充分调动基层卫生人员的积极性和主动性，确...

小学班主任工作管理细则（精选4篇） 1、常规管理，每月检查一次(1)根据学校工作计划，结合本班实际，制定本班的学年和学期工作计划，并在教育、教学过程中予以落实。期末写好总结。(2)按学校布置的内容上好班会(队会)课，每周时间一课时，不得挪作它用。...

表演活动评分细则（精选3篇） 本次汇演评分采取彩排与正式汇演累计计算,评委不给本单位节目打分，组织奖由领队依据彩排和汇演情况投票选出,创作奖由演出评委在彩排时评出。...

考勤管理实施细则（精选5篇） 为进一步加强校风、学风建设，保证学校良好的教学秩序，优化育人环境，使学生在德、智、体、美等各方面全面发展，根据国家教育部《普通高等学校学生管理规定》等相关文件的精神，结合我校实际制定本规定。...

现场表演评分细则范本（精选3篇） 一、唱红歌(一)比赛形式：可以是单人参赛，也可以是2-3人的组合，参赛所需的伴奏歌碟一律由参赛选手自行准备，不为参赛选手提供视频。(二)参赛曲目：以首批推荐的27首革命历史经典歌曲和18首现代经典歌曲(见附件)为参赛曲目，同时也允许在...

优秀班级考评细则（通用4篇） 为加强班级建设，发挥班委会及班委的核心领导作用，各负其责，各尽所能，调动工作的积极性，使班级工作有条不紊地进行，特制定以下工作职责。一.班委会职责1.配合老师鼓励同学努力学习，组织有关学习活动，介绍学习方法，交流学习经验，帮...

gsp实施细则以及详解（精选3篇） 问：药品零售企业和药品零售连锁门店的质量管理制度应包括哪些内容?答：《细则》第五十三条规定，药品零售企业制定的质量管理制度，应包括以下内容：(一)有关业务和管理岗位的质量责任;(二)药品购进、验收、储存、陈列、养护等环节的管理...

作文评分细则（通用30篇） 1、作品内容紧扣主题，积极健康，充满青春活力，构思新颖，结构合理。(2分)2、表演真实，自然，投入，感情充沛。(2分)3、作品有一定的完整性，具有艺术表现力和感染力。(2分)4、英语发音标准，口齿清楚。...

舞蹈比赛评分细则（通用5篇） 姿态：正确的姿态让你散发出高贵又信心满满的气质。可帮助身体的平衡和加强对身体的控制，也可帮助两个身体之间的联系。比赛成绩往往系于姿态的正确与否。所以常有人说勤练正确的姿态是达到完 美境界的第一步。...

文章评分细则（精选3篇） 文章评分标准：由六个方面进行评分，其中，情节占分25%，结构占分15%，人物塑造占分20%，语言文笔占分20%，主旨大意占分15%，文章整体氛围占分5%优，85100分;良，7084分;中，6069分;差，059分。没有起评分。...

节目评分细则（精选5篇） 一. 节目导向：满分20分1、政治导向正确，旗帜鲜明地宣传党和政府的方针、政策;满 分 10分。2、社会与生活导向正确，弘扬法制观念，反映社会重大问题、热点问题;满分5分。3、文化导向正确，坚持真善美，弘扬时代主旋律;满分5分。...

员工考核细则（精选6篇） 为了做好酒楼的经营服务，提高本部门的工作效率及服务质量，加强员工的纪律性，特制订以下规章制度，望全体员工自觉遵守。1.传菜部人员必须按时上班，迟到1分钟扣罚1分，一个月内迟到2次按旷工1天处理。...

卫生院绩效考核细则（通用18篇） 为贯彻落实《广西壮族自治区人民政府关于基层医药卫生体制综合改革试点的意见》(桂政发〔20xx〕13号),建立科学公平、体现绩效的综合考核机制,充分调动我院工作人员积极性,提高我院的服务质量和效率,根据我院实际，特制定本方案。...

保育员绩效考核细则（通用18篇） 根据xx镇中心校教师绩效工资考核实施意见，结合武侯完小实际情况和学校教育教学常规管理制度，制订本细则。一、指导思想1、实事求是对教师工作作出科学、客观的评价。2、奖勤罚懒，充分调动教师的工作积极性。...

社团活动考评细则（精选6篇） 一、活动要求1.社团活动作为校本课程纳入课程计划，排入课表，每周共两课时(七年级每周二下午第二节课后，八年级每周三下午第二节后)2.各班要根据学生兴趣爱好让学生自主选择参加，保证学生参与率100%.3.社团活动由各项目辅导老师制订切实...

学校活动室管理细则（通用6篇） 1、体育活动室只供学生锻炼身体及进行室内体育活动。2、保持室内卫生整洁，不得吸烟、随地吐痰、乱丢果皮垃圾、吃零食等。3、爱护室内设施，不得损坏器材设施，不得随意搬动，不得在墙和其它设施上乱写乱画，损坏设施要照价赔偿。...

班级素质教育活动总结范文（精选3篇） 素质教育要求我们要面向全体学生，使学生的思想道德、文化科学、劳动技能、身体心理素质得到全面和谐地发展，个性特长得到充分的培育。这是一项长期的、具有划时代意义的改革。...

解答网络借贷信息中介机构业务活动管理暂行办法（精选6篇） 一、《办法》中网络借贷、网络借贷业务、网络借贷信息中介机构分别指什么?答：《办法》落实了《指导意见》的有关要求，规定网络借贷(以下简称网贷)是指个体和个体之间通过互联网平台实现的直接借贷，即大众所熟知的P2P个体网贷，属于民间...

保安员月度考核细则（精选3篇） 第一条 责任范围：适用于本公司全部所辖区域。第二条 主要职责：1. 贯彻执行公司关于内部安全保卫工作的方针，政策和有关规定，建立健全各项保安工作制度,对职责范围内的保安工作全面负责。...

保洁员管理细则（精选3篇） 第一、保洁员岗位职责：1.严格遵守公司各项规章制度，文明服务，礼貌待人。2.爱岗敬业听从指挥，在规定时间内按照工作标准，保质保量地完成分管区 域内保洁工作。...

医院人员工作考核细则（通用20篇） 为贯彻落实党的xx大精神，进一步加强医德医风建设，提高全区医务人员职业道德素质和医疗水平，建立规范有效的激励和约束机制，倡导救死扶伤、忠于职守，爱岗敬业、满腔热忱，开拓进取、精益求精，乐于奉献、文明行医行业新风尚，根据《执...

表演评分细则（精选9篇） a.参赛曲目内容健康，曲风积极向上;(2分)b.吐字清晰，歌词准确，音色优美，能准确把握住歌曲节奏;(2分) c.演唱完整，富有感情，观众反响好;(2分)d.视歌曲难度，酌情给分;(2分)e.着装得体，举止大方;(2分)2、文艺节目比赛评分标准(1)主题内...

优秀党员考核细则（精选3篇） 1 目的对公司党员写实考核作出规定，确保党员日常管理工作不断加强，促进党员素质的提高。2 范围本细则适用于企业在职党员(含预备党员)写实考核的全过程。3 职责党群工作部负责党员写实考核的咨询、指导，使其规范化和科学化运作。...

日常管理细则（精选4篇） 一、办公室管理条例第一章总则第一条为加强公司管理，维护公司良好形象，特制定本规范，明确要求，规范行为，创造良好的企业文化氛围。第二章细则第二条服务规范:1、仪表:公司职员工应仪表整洁、大方;2、微笑服务:在接待公司内外人员的垂...